Koniec roku zbliża się dużymi krokami, a co za tym idzie, część Polaków na nowo rozpocznie określanie noworocznych celów. Okazuje się, że w okresie ubiegłego Sylwestra, aż 55% dorosłych Polaków deklaruje podjęcie postanowień z okazji Nowego Roku. Prym …
Julita Pietraszko
Julita Pietraszko
Posiadam ponad 15 letnie doświadczenie menedżerskie z zakresu operacyjnego zarządzania firmą, zarządzania, sprzedaży i zarządzania zasobami ludzkimi. Pracuję z m.in. z: zarządami firm, średnią i wyższą kadrą menadżerską, przedsiębiorcami i startup'ami. Wspieram osoby, które potrzebują uzyskać jasność kierunków działania w życiu osobistym i biznesie, które utknęły i nie wiedzą co dalej lub nie mają odpowiednich narzędzi i strategii, a chcą dokonać w swoim życiu zmian i widzieć progres zarówno w życiu osobistym i biznesowym.
-
-
Zbudowanie właściwej relacji z klientem ma kluczowe znaczenie dla przebiegu całego procesu sprzedaży. Nienawiązanie pozytywnej relacji często powodować może niepowodzenie podczas finalizacji transakcji. Interesant, który znajdzie choć niewielką nić porozumienia z doradcą, chętnie mówi …
-
Zdolność wyznaczania celów, planowania i dążenie do ich realizacji ma ogromny wpływ na życie większości z nas. Czas mamy ten sam ale różnimy się w tym w jaki sposób nim gospodarujemy. Podstawą zarządzania czasem jest planowanie. Opracowywanie planu …
-
Kompromis ma na celu znalezienie takiego rozwiązania, dzięki któremu obie strony będą w równym stopniu zadowolone przy jednoczesnym niepełnym osiągnięciu swoich celów. W biznesie taki model nazywamy ?przegrana-przegrana? lub ?mniejsza wygrana?, gdyż nikt nie jest w 100% zadowolony …
-
Mało możliwe jest, aby w czasie trwania całej kariery zawodowej, nie zmienić miejsca pracy ani razu. Przeciętny Amerykanin zmienia pracę około 11 razy, natomiast Polak tylko 6. Pracownicy z grupy 25-35 lat na jednym stanowisku …
-
Znane przysłowie „co dwie głowy, to nie jedna” sugeruje, że w pojedynkę trudniej jest podejmować aktywność czy rozwiązywać zadania. Dużo lepiej jest pracować w grupie, gdzie mamy możliwość konfrontowania ze sobą różnych poglądów i perspektyw, co pozwala na generowanie większej ilości …
-
Wyobraź sobie, że wybierasz się na ryby. Zdecydowałeś, że dziś będziesz łowił płotki, a do nich ? jak wiadomo ? potrzeba niewielkiej przynęty. Innym razem, masz ochotę na złowienie karpia. Wiesz, że to większa ryba, dlatego też potrzebujesz …
-
Jeśli na Twoich barkach jest wiele zadań, masz wrażenie, że z niczym się nie wyrabiasz, a do tego o niektórych rzeczach zapominasz, nieuniknione wydaje się wprowadzenie zasad planowania. Planowanie i organizacja czasu pozwalają na efektywniejszą pracę z prostego względu ? jeśli …
-
Bardzo efektywnym sposobem na pracę, jest praca w grupie. Jednak zanim zespół zacznie osiągać wspólne cele, musi przejść przez kilka istotnych faz, by stać się efektywnie współpracującą strukturą. Najbardziej popularny model, przedstawiający fazy tworzenia …
-
Solidna firma, nie jest zbiorem zasobów ludzkich – jest wspólnotą ludzi, pracująca nad realizacją wspólnego celu, która potrzebuje mieć poczucie bezpieczeństwa i przewidywalności. Profesor Janusz Hryniewicz, stwierdził na podstawie przeprowadzonych badań, że wciąż tkwimy w zarządczym średniowieczu, …