GRY SZKOLENIOWE W NASZYCH PROJEKTACH

W naszych szkoleniach oraz projektach AC/DC, stosujemy innowacyjne narzędzia, jakimi są GRY SZKOLENIOWE. Z własnych doświadczeń wiemy, że wykorzystanie gier podczas szkoleń zapewnia tzw. ?flow?, czyli uskrzydlenie, zaangażowanie. Jest to stan opisany przez psychologa węgierskiego pochodzenia Mihálya Csíkszentmihályiego, według którego wywołany jest on całkowitym oddaniem się jakiejś czynności, zadaniu. Jest to stan, w którym następuje rozwój.

Gra szkoleniowa GALIMATIAS
Gra szkoleniowa ESKADRA
Gra szkoleniowa DETEKTYW
Gra szkoleniowa ZEGARMISTRZ
Gra szkoleniowa Winnica
Gra szkoleniowa Magneto
Gra szkoleniowa Leonardo

NAJBLIŻSZE WARSZTATY Z GRAMI SZKOLENIOWYMI FEEL THE FLOW

Brak szkoleń spełniających podane kryteria.

Przejdź do kalendarza szkoleń lub wprowadź inne słowa kluczowe.

DLACZEGO WARTO KORZYSTAĆ Z GIER SZKOLENIOWYCH ?

Gry szybko i skutecznie wspomagają rozwój coraz bardziej cenionych w organizacjach kompetencji, takich jak:

  • poruszanie się w sytuacjach niejednoznacznych, gdzie nie ma pełnego dostępu do informacji,
  • dostrzeganie długofalowej perspektywy,
  • intuicję opartą na doświadczeniu,
  • uczenie się przez porażki i akceptację dla błędów, które wkodowane są w proces eksperymentowania,
  • komunikację, współpracę, kreatywność, wytrwałość, orientację na cel, przywództwo.

CZYM SĄ GRY SZKOLENIOWE ?

Gry szkoleniowe to nowoczesne i skuteczne narzędzie do rozwoju kompetencji pracowników różnych organizacji, dzięki wykorzystaniu doświadczenia i zabawy w nauce. Gry w sposób naturalny angażują uczestników, pokazują ich typowe zachowania.

W przypadku wdrażania nowej wiedzy, gry szkoleniowe pozwalają przećwiczyć nowe umiejętności w sytuacji zbliżonej do rzeczywistości biznesowej. Natomiast w przypadku doświadczonych pracowników pozwalają im zaobserwować ich typowe zachowania, zrozumieć pożądane oraz negatywne konsekwencje tych zachowań oraz wdrożyć ewentualne działania korygujące.

Występują dwa główne typy gier szkoleniowych: częściowe symulacje odzwierciedlające rzeczywistość biznesową oraz gry przenoszące uczestników w abstrakcyjne otoczenie. Pierwszy typ pozwala na przećwiczenie kompetencji biznesowych w sytuacjach zbliżonych do realnych wyzwań z życia zawodowego. Drugi typ powoduje, że gracze wyłączają kontrolę, dzięki czemu mogą doświadczyć zamodelowanych sytuacji i zrozumieć w jaki sposób zachowują się w obliczu różnych zjawisk, np. zmiany organizacyjnej.

GDZIE WARTO STOSOWAĆ GRY SZKOLENIOWE ?

Gry szkoleniowe można wykorzystać między innymi w:

  • szkoleniach z umiejętności miękkich i twardych,
  • szkoleniach wprowadzających do pracy,
  • spotkaniach zespołowych,
  • wyjazdach integracyjnych,
  • warsztatch,
  • Assessment/ Development Center,
  • badaniach potrzeb szkoleniowych,
  • budowaniu marki pracodawcy (employer branding).

DOŁĄCZ DO NAS

2,958FANÓWPOLUB NAS

PLATFORMA GRYWALIZACYJNA

Funifier Studio
Akademia Rozwoju
Akademia Rozwoju
Feel The Flow

SYSTEM DLA DZIAŁU HR

Elevato software

POLECANE SZKOLENIA

Brak szkoleń spełniających podane kryteria.

Przejdź do kalendarza szkoleń lub wprowadź inne słowa kluczowe.